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索 引 號: 000014349/2020-2032410 是否有效:
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名  稱: 解讀:《2020年效能提升年行動實施方案》
文  號:

解讀:《2020年效能提升年行動實施方案》

日期:2020-07-24 11:11 字號: [ ] 視力保護色:

一、出臺背景

為貫徹落實《省人民政府辦公廳關于印發2020年效能提升年行動方案的通知》(黔府辦發﹝2020﹞12號),制定出臺了《市人民政府辦公室關于印發2020年效能提升年行動實施方案的通知》(六盤水府辦發〔2020〕4號)(以下簡稱《實施方案》),市政府決定將2020年定為全市政府系統效能提升年,在全市政府系統開展效能提升年“六項行動”。

二、主要內容

《實施方案》共分五個部分:

(一)總體要求。提出要堅持問題導向、目標導向、結果導向,認真解決事關群眾和企業反映突出的重點、難點、痛點、堵點問題,大力推進政府治理體系和治理能力現代化,全面提升政府系統行政效能。

(二)工作目標。實現全市政府系統“三個更加、三個明顯提升、一個圓滿完成”,即:執行力度更加有力,政府工作能力明顯提升;運轉流程更加高效,政府工作效率明顯提升;工作作風更加務實,政府工作質量明顯提升;圓滿完成全年經濟社會發展各項目標任務。

(三)重點任務。實施“六項行動”,即:實施一抓到底深入落實行動,實施研究問題破解難題行動,實施“雙重”服務優化升級行動,實施權力運行規范管理行動,實施機關運轉提質增效行動,實施基層減負持續深化行動。

(四)方法步驟。分為四個階段,即:第一階段:部署啟動(2020年6月15日—2019年6月30日);第二階段:全面自查(2020年7月1日—2020年7月15日);第三階段:整改提高(2020年7月15日—2020年11月30日);第四階段:評估考核(2020年12月1日—2020年12月31日)

(五)工作要求。四個方面要求:一是加強組織領導,壓實工作責任。成立市“效能提升年”行動領導小組,下設辦公室在市政府辦公室(簡稱市“效能辦”),組成人員建議從市直有關部門、有關縣區抽調組成,負責政府系統效能建設日常工作。各地各部門要比照成立相應的工作機構和工作專班,負責抓好本地本部門效能提升“六項行動”工作。二是加強作風建設,狠抓工作落實。深入開展作風整治,持續治理不作為慢作為亂作為現象,切實防范和糾治不落實、假落實、慢落實、軟落實等現象和行為。三是加強督查督辦,強化跟蹤問效。建立完善效能建設調度督查督辦機制,強化效能提升工作的跟蹤問效。四是加強評估考核,實施激勵約束。將效能提升“六項行動”工作列入本地區本單位目標績效考核重要內容,根據日常工作掌握情況和評估考核結果進行正向激勵、負面約束。五是加強宣傳引導,營造濃厚氛圍。加強政府系統效能提升“六項行動”工作的典型經驗宣傳報道,營造“人人講效能、處處抓效能、事事創效能”的良好氛圍。

三、工作亮點

(一)與《省人民政府辦公廳關于印發2020年效能提升年行動方案的通知》相比,我市增加了方法步驟部分,對六項行動的具體實施步驟進行了明確,《實施方案》更具操作性、目標性。

(二)市級成立市“效能提升年”行動領導小組,下設辦公室在市政府辦公室(簡稱市“效能辦”)。

(三)為確保政府系統效能建設取得良好效果,將效能提升“六項行動”工作列入本地區本單位目標績效考核重要內容,根據日常工作掌握情況和評估考核結果進行正向激勵、負面約束。

相關文檔::市人民政府辦公室關于印發2020年效能提升年行動實施方案的通知

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